工作超过20天后离开,如果老板不发工资怎么办?

更新时间:2024-05-31 17:50:29
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工作超过20天后离开,如果老板不发工资怎么办?
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    **辞职了企业不发工资怎么办**

    辞职了企业不发工资,协商索要不成,劳动者可以采取以下措施:

    1. 向劳动行政部门投诉、举报。
    2. 提起劳动仲裁。

    如果用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,劳动者可以向劳动行政部门投诉。劳动行政部门应当依法处理此类投诉。

    此外,劳动者还可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院在核实情况后,会依法发出支付令,要求用人单位支付拖欠的劳动报酬。
    2024-05-31 17:18:13
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2024-05-31 17:50:10
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2024-05-31 17:50:29
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工作超过20天后离开,如果老板不发工资怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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工作20多天后离开,如果老板不发工资怎么办
一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
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上满7天要走,工厂不给工资怎么办?
可以向劳动监察大队投诉或者搜集证据申请劳动仲裁
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提前30天辞职,但他不发我工资怎么办?
您好,搜集证据去劳动局投诉
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当天提离职当天走,不给发工资怎么办?
委托律师 申请劳动仲裁。
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工作20天离职老板不给工资怎么办
您好,这种情况可以进行劳动仲裁
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工作20天老板不给工资怎么办
您好,这种情况可以进行劳动仲裁
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工作不干了,老板不立刻发工资怎么办?
你好,是在公司上班还是给雇主干活?若是在公司上班,可以向劳动监察部门投诉,若是给雇主干活,有无欠条?可以来电咨询。
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