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在公司拖欠劳动报酬的情况下，该如何予以解决？
更新时间：2024-06-06 08:50:27
问题描述：
在公司拖欠劳动报酬的情况下，该如何予以解决？
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公司拖欠劳动报酬，劳动者可以投诉或申请劳动仲裁。劳动者可向劳动行政部门投诉，由其依法处理。如不及时处理，可能影响劳动者权益，甚至引发更严重的法律后果。
2024-06-06 08:47:56
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解决公司拖欠劳动报酬问题，常见方式包括投诉、劳动仲裁和申请支付令。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如问题紧迫性、证据充分性等。投诉可快速得到行政介入，劳动仲裁则更具法律效力。
2024-06-06 08:48:06
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公司欠薪可投诉或仲裁。投诉是向劳动行政部门反映问题，由其介入调查处理。劳动仲裁是向劳动仲裁委员会申请，通过法律程序解决纠纷。如情况严重，还可向法院申请支付令，强制公司支付工资。
2024-06-06 08:50:27
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