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工伤认定后,如何合理赔付
更新时间:2024-06-06 20:46:04
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工伤认定后,如何合理赔付
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1. 工伤认定后,应依法进行劳动能力鉴定,根据伤残等级计算工伤补助金,并向用人单位主张待遇。
2. 如遭拒,可申请劳动仲裁。
3. 伤情稳定后影响劳动能力须鉴定。不及时处理可能影响工伤待遇的及时支付。
2024-06-06 20:43:45
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工伤认定后,应申请劳动能力鉴定,根据伤残等级确定赔偿金额,向单位主张工伤待遇或申请劳动仲裁。选择处理方式时需考虑赔偿的及时性、合法性及个人权益的保障。
2024-06-06 20:44:04
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工伤认定后,合理赔付关键在劳动能力鉴定。根据伤残等级计算补助金,向单位主张待遇,如遭拒可申请劳动仲裁。操作时需准备相关证据,依法维权。
2024-06-06 20:46:04
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