直播公司招聘未成年人违法吗？

更新时间：2024-06-08 16:58:06

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1. 用人单位招用未满十六周岁的未成年人是违法行为，劳动行政部门将责令改正并处罚款。

2. 招用已满十六周岁的未成年人则不属于违法行为，不会被处罚。但文艺、体育和特种工艺单位在招用此类未成年人时，必须遵守国家相关规定，并确保其接受义务教育的权利。

3. 根据《中华人民共和国刑法》，违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动或在危险环境下工作，情节严重的，将直接责任人员处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。若造成事故并构成其他犯罪，将依照数罪并罚的规定进行处罚。

2024-06-08 16:58:06

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