劳动关系的确认,劳动关系诉讼时效的确认

更新时间:2024-06-10 12:22:10
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    法院确认劳动关系有诉讼时效的依据包括以下几点:

    1. 劳动争议适用仲裁前置,即当事人需要先进行劳动仲裁,对仲裁结果不服的,可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。
    2. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    3. 对于《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件,当事人若对仲裁裁决不服,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;若期满不起诉,则裁决书将发生法律效力。
    2024-06-10 11:52:10
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    可以向劳动仲裁申请确认劳动关系
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