我试用期离职公司拖欠工资，打电话也不接

更新时间：2024-06-10 13:06:05

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试用期离职后，公司拖欠工资，除了电话沟通，您还可以采取以下途径追讨工资：

1. 与用人单位协商，争取达成工资支付协议；
2. 向当地劳动保障行政部门举报，由其介入调查并责令用人单位支付工资；
3. 向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求用人单位支付工资；
4. 根据相关法律法规，向当地人民法院申请支付令，要求用人单位支付拖欠的工资。

2024-06-10 13:03:59

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试用期离职后，公司拖欠工资，您可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。申请时，您需要准备相关证据材料，如劳动合同、工资条、离职证明等，以证明您的劳动关系和工资拖欠情况。提交申请后，劳动仲裁机构将组织调解或仲裁，帮助您维护合法权益。

2024-06-10 13:04:05

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1. 试用期离职后，公司拖欠工资，申请劳动仲裁的时效为一年。
2. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
3. 仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
4. 因此，建议您在发现工资被拖欠后尽快采取行动，以免超过时效期限。

2024-06-10 13:06:05

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