想辞职的公司不让，要么旷工，旷工没有工资，这合法吗？

更新时间：2024-06-15 17:56:06

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实习生不想做，想辞职的公司不让，说要么工作，要么旷工，旷工没有工资，这合法吗？

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【法律分析】：
旷工是指劳动者在没有向用人单位申请请假的情况下，无故不前往单位上班的行为，这属于未按照合同约定履行自身职责的一种。因此，用人单位有权采取扣除工资的处罚措施。实际上，许多用人单位在其内部管理制度中明确了旷工的相应处罚，甚至规定了旷工达三日即视为员工自动离职的情况。至于旷工一天应扣除多少工资，各企业均在其管理制度中有具体规定。至于旷工是否会导致被辞退，则需依据用人单位的具体规章制度而定。

【注意】：以上内容仅作为法律分析，具体情况需结合实际劳动合同及企业规章制度进行判断。

2024-06-15 17:25:29

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