工伤保险条例赔偿法律依据是什么

更新时间：2024-06-25 12:38:04

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1. 经工伤认定，可享受工伤保险待遇。
2. 如用人单位未缴纳工伤保险费，则由用人单位支付待遇。
3. 若用人单位不支付，将从工伤保险基金中先行支付。

2024-06-25 12:35:40

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工伤赔偿通常包括申请工伤认定和劳动能力鉴定，之后依法享受工伤保险待遇。如果所在单位未缴纳工伤保险，受伤员工有权直接向单位索赔。

2024-06-25 12:36:06

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工伤赔偿的操作步骤如下：

1. 申请工伤认定；
2. 进行劳动能力鉴定；
3. 根据认定和鉴定结果享受相应工伤保险待遇。

如果单位未缴纳保险，则向单位追索。

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