犯职务侵占罪已判缓刑，又发现漏罪职务侵占罪怎样处理

更新时间：2019-07-20 10:04:38

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　　刑事拘留不代表一定会判刑。法院判决以事实为根据，以法律为准绳，如果犯罪事实清楚，证据确实充分，需要追究刑事责任的就会判刑。　　检察院批准逮捕，已说明犯罪事实清楚，证据确实充分，但是也不代表法院一定会判实刑，只要符合缓刑的条件，都是可以争取缓刑的。

2019-07-20 09:53:20

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《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。数额巨大的标准为10万元，140万已远远超过数额巨大的标准，可能在9-11年的幅度内判处刑罚。
但是定罪量刑要从各个方面综合判断，最重要的是证据确实、充分，如果你涉嫌的金额并不是都存在证据证明，或者证据不充分，则不属于犯罪金额。

2019-07-20 10:01:15

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法定最高刑为十五年
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
《中华人民共和国刑法》第四十五条规定：有期徒刑的期限，除本法第五十条、第六十九条规定外，为六个月以上十五年以下。
评注：有期徒刑除了死缓、无期徒刑减下来以及数罪并罚的情况外，刑期为十五年以下。换句话说，职务侵占罪单个罪名的法定最高刑为十五年。

2019-07-20 10:03:52

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《刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，处5年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处5年以上的有期徒刑，可以并处没收财产。　　最高人民法院《关于办理违反公司法受贿、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》第十条规定：侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的，属于“数额较大”;侵占公司、企业财物十万元以上的，属于“数额巨大”。　　最高人民法院量刑指导意见（试行）规定：　　
1、构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：　　
（1）达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。　　
（2）达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。　　
2、在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

2019-07-20 10:04:38

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