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工作10天不给工资
更新时间：2024-07-07 12:06:08
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工作10天不给工资
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如果公司拖欠工资，你可以通过收集工作合同、工资条、银行转账记录、加班记录、与公司的沟通记录等证据来维权。这些证据能够证明你与公司存在劳动关系以及公司未按时支付工资的事实。根据劳动法规定，工资应按月支付，不得拖欠。你可以凭借这些证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2024-07-07 12:03:47
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如果公司拒绝支付工资，你可以向当地劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请。申请时，需准备相关证据材料，如劳动合同、工资条、银行转账记录等。仲裁委员会会审查你的申请并决定是否受理。如果受理，会组织调解或开庭审理，并作出裁决。公司不履行裁决的，你可以申请强制执行。
2024-07-07 12:04:06
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劳动仲裁的流程包括提交仲裁申请、仲裁委员会受理、开庭审理、裁决等步骤。提交申请时需准备相关证据材料，仲裁委员会会审查并决定是否受理。受理后，会组织调解或开庭审理，并作出裁决。如对裁决不服，可在规定时间内向法院提起诉讼。
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