没有劳动合同能认定劳动关系吗？

更新时间：2024-07-14 11:26:03

问题描述：

没有劳动合同能认定劳动关系吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1448830 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

即使没有签订书面劳动合同，也可以认定劳动关系存在。根据相关规定，如果劳动者接受用人单位的管理，从事有报酬的劳动，并且用人单位的规章制度适用于该劳动者，同时双方符合法定的主体资格，且劳动是业务组成部分，那么即使没有劳动合同，也可以认定劳动关系存在。

2024-07-14 11:23:55

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1321882 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

在缺乏书面劳动合同的情况下，我们仍然可以通过一系列因素的考量来确认劳动关系的存在。这些因素包括：劳动者是否受到用人单位的管理并为其提供劳动，用人单位的规章制度是否适用于该劳动者，双方是否符合法定的主体资格要求，以及劳动是否是用人单位业务的组成部分。通过综合评估这些因素，我们可以得出是否存在劳动关系的结论。

2024-07-14 11:24:05

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助915070 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

认定劳动关系并不完全依赖于劳动合同的签订。在考察是否存在劳动关系时，我们会综合考虑以下几个要素：首先，用人单位的规章制度是否适用于劳动者；其次，劳动者是否受用人单位管理并为其提供劳动；再次，双方是否符合法律规定的主体资格要求；最后，劳动是否是用人单位业务的组成部分。只有当这些条件得到满足时，我们才能认定劳动关系的存在。

2024-07-14 11:26:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

没有劳动合同要如何证明是劳动关系

没有劳动合同要如何证明是劳动关系

当保安没有签订劳动合同是否违法？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没有签劳动合同合法吗

没有签劳动合同合法吗

没签劳动合同让待岗合法吗

不合法。如果未签劳动合同被要求待岗，首先应与雇主沟通，要求签订合同或恢复原职位。若沟通无果，可收集证据向劳动仲裁部门投诉。如情况严重，可寻求法律援助，提起诉讼，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签合同劳动关系成立吗

没签合同劳动关系成立吗

没有签劳动合同自离可以发工资吗

未签劳动合同离职后，您仍然有权利获得工资。操作建议如下：1. 保留工作相关证据，如工时记录、工资条等；2. 与用人单位协商解决工资支付问题；3. 若协商无果，可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同存在劳动关系吗

未签订劳动合同存在劳动关系吗

没有签订劳动合同，合理吗？

协商不成搜集证据申请仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同合法吗？

处理劳动合同合法性问题需结合法律法规和实际情况进行操作。具体步骤包括：核实双方当事人的民事行为能力；确认合同内容是否真实反映双方意愿且未违反法律法规；检查合同订

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同劳动关系成立吗

没有签订劳动合同劳动关系成立吗

没有签订劳动合同，有工资吗？

您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签合同存在劳动关系吗

没签合同存在劳动关系吗

没有签劳动合同可以告他吗

如果您未与单位签订书面劳动合同，确实可以提起诉讼。您可以要求单位支付双倍工资，如果因未签劳动合同而离职，还可以主张经济补偿。但请注意，您需要收集相关证据，并首先

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签劳动合同有劳动关系吗

未签劳动合同有劳动关系吗

没有签订劳动合同，可以赔偿吗？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

认定存在劳动关系的可参考凭证是如何的

认定存在劳动关系的可参考凭证是如何的

认定劳动关系遵循哪些原则?

认定劳动关系遵循哪些原则?

没有签订劳动合同，能证明劳动关系吗？

你好，可以收集其他证据

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动关系由什么部门认定

劳动关系由什么部门认定

试工4天没有签劳动合同有工资吗

没有签劳动合同也是会有工资的

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

27秒前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

钱被诈骗到香港去

2分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

孩子跳绳，另一个孩子跑过来被跳绳绊倒，磕伤牙齿

3分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

我捡到一个手机用了里面1000元现在人家发报警了

8分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

昨天交了社保今天后悔了可以退吗

11分钟前

郭海峰律师

近期帮助 1127 人

家人不知情的把人抓走多长时间才给联系

12分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

乙方承诺入职前需向甲方说明待休产假，包括但不限于婚假产假，这句话是什么意思？

19分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

在云南曲靖‘市沾益区投资被骗52万元人民币。可以追回吗

22分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

我把钱转给他了，然后他不进行代练

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟