劳务关系要交保险吗

更新时间：2024-07-15 14:32:05

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1. 劳务关系下，单位需依法为员工缴纳社保。
2. 社会保险费包括基本养老保险、基本医疗保险等。
3. 如单位未按规定缴纳，员工可能无法享受相应社保待遇，单位也可能面临法律处罚。

2024-07-15 14:30:35

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劳务关系涉及社保缴纳问题，通常处理方式包括单位全额缴纳、员工个人承担部分费用等。具体选择哪种方式，需根据双方协商、合同约定以及当地社保政策规定来确定，以确保合法合规并保障员工权益。

2024-07-15 14:30:42

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劳务关系应缴社保。操作包括：1. 单位全额缴纳，确保员工享受全面社保待遇；2. 员工个人承担部分费用，单位代扣代缴，降低单位成本同时保障员工基本权益；3. 双方协商确定缴纳比例和方式，结合实际情况灵活处理。需遵守相关法律法规，确保合法合规。

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