工伤赔偿协议后老板不给钱怎么办

更新时间：2024-07-26 15:58:04

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遭遇工伤赔偿协议后老板拒付，你应知道根据《工伤保险条例》，你有权要求公司支付工伤赔付。若公司因工伤需你暂停工作接受医疗，单位应按月支付原工资福利。面对此种情况，你可以通过协商、劳动仲裁或法律诉讼来维权。请及时处理以保障自身合法权益，避免劳动争议的进一步恶化。

具体维权步骤如下：

1. 与公司协商：首先尝试与公司进行友好协商，要求公司履行赔偿协议。

2. 提起劳动仲裁：如果协商无果，可以向当地劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求公司支付工伤赔付。

3. 诉讼维权：如果劳动仲裁也无法解决问题，可以向法院提起诉讼，通过法律手段来维护自己的合法权益。

在处理此类劳动争议时，建议及时咨询专业律师或法律援助机构，以确保自身权益得到充分保障。同时，保留好相关证据和文件，以便在维权过程中使用。

2024-07-26 15:55:56

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针对公司不履行工伤赔付的情况，你可以采取法律手段：首先尝试与公司协商；若协商无果或情况紧急，可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；如对仲裁结果不满，可进一步提起民事诉讼。记住，维权过程中要保留相关证据。

2024-07-26 15:56:04

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公司不支付工伤赔偿时，可以采取以下措施：一是协商，与公司沟通并要求支付工伤赔付；二是劳动仲裁，向劳动仲裁委员会提交证据申请仲裁；三是民事诉讼，如不服仲裁结果，可向法院提起诉讼。根据实际情况选择合适的方式，坚决维护自身权益。

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