签订转岗协议，但我不想要怎么办？

更新时间：2024-07-28 21:12:10

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公司要做转岗，签订转岗协议，但我不想要怎么办？

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法律分析：转岗属于劳动合同变更，需要双方协商一致。如果劳动合同中对此有约定，则该条款视为无效。若用人单位因劳动者不接受转岗而辞退，则属于违法解除劳动合同，需按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

劳动者有权解除劳动合同的情形包括：用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件；未及时足额支付劳动报酬；未依法为劳动者缴纳社会保险费；用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益。

2024-07-28 20:42:06

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