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单位离职后欠社保怎么办?
更新时间:2024-08-01 03:58:07
问题描述:
单位离职后欠社保怎么办?
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单位欠交社保的处理办法是:职工可以向社会保险行政部门举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳并且加收滞纳金。劳动者因此单方面解除劳动合同的,可以要求用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。
2024-08-01 03:11:08
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因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
2024-08-01 03:57:47
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员工离职时,应给予经济补偿。若用人单位未缴纳社会保险费,劳动者有权解除劳动合同。在劳动者提出辞职后,双方可协商解除劳动合同。但在此情况下,若用人单位主动提出并与劳动者协商一致解除劳动合同,才需支付经济补偿。尽管用人单位无需支付经济补偿金,但根据《中华人民
共和
国劳动法》相关规定,如未按时缴纳社会保险费,劳动行政部门将责令其限期缴纳,逾期未缴则可能面临加收滞纳金。
2024-08-01 03:58:07
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