工资年底结算是合法吗

更新时间:2024-08-04 15:58:03
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工资年底结算是合法吗
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    1. 年底结算工资是合法的,但前提是符合合同约定和法律规定。
    2. 工资是员工的合法权益,公司应按时足额支付。
    3. 如果公司拖欠工资,员工可以向劳动部门投诉,并寻求法律途径解决,以确保自身权益不受损害。
    2024-08-04 15:55:58
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    工资结算应遵循劳动合同和单位规章制度规定的计算方式。常见的结算方式包括按实际出勤天数和按劳动合同约定的计算方式。在选择结算方式时,必须遵守最低工资标准和同工同酬原则,保障员工的合法权益。
    2024-08-04 15:56:04
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    公司若采用不合法的方式结算工资是不被允许的。正确的做法是按照规定的日工资计算方式结算实际出勤工资和法定节假日工资。如果公司拒绝支付应得的工资,员工可以通过协商、仲裁或诉讼等法律途径来维护自己的权益。
    2024-08-04 15:58:03
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