假如我的工伤评估没有出来,单位要解雇我怎么办?

更新时间:2024-08-06 09:04:12
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    1. 劳动者在受工伤之后被公司违法开除的,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同或者向其支付双倍的赔偿金。
    2. 用人单位拒绝的,劳动者可以向调解组织申请调解。
    3. 调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    4. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
    2024-08-06 08:58:37
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    1. 根据法律规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。
    2. 劳动者可以申请劳动仲裁。
    3. 劳动者可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
    2024-08-06 09:03:55
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    申请劳动仲裁维权
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工伤后被公司辞退该怎样维权
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如果单位没有报工伤,我该怎么办?
单位没报工伤的情况下,工伤职工及其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,有权向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认
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工伤还没有鉴定,公司要辞退我怎么办?
您好,可以自己申请工伤认定。建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。之后由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。结合鉴定结果和月工资与单位协商
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工伤鉴定为五级,可我不能工作,工厂要辞退我怎么办?
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工伤鉴定还没下来就被公司办理自离的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求恢复劳动关系或要求支付经济补偿。 法律上规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受
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工伤还没鉴定,公司要辞退我怎办
你好,你当时签合同了吗
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