拖欠工资,被告不来法庭怎么办?

更新时间:2024-08-07 10:26:10
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    拖欠工资的起诉流程如下:

    1. 准备好起诉状、拖欠工资证明材料等,前往用人单位所在地或劳动合同履行地的法院进行起诉立案。
    2. 法院会对提交的材料进行审查,符合立案条件的,会予以立案受理。
    3. 法院受理后,会将起诉状送达被告,被告需进行书面答辩,并双方交换证据。
    4. 随后进入开庭审理阶段,通过法庭调查、举证质证、双方辩论等环节,最终进行调解或判决。

    此外,如果用人单位拖欠工资,劳动者可选择仲裁解决;若仲裁无效,可提起诉讼。起诉方式包括书面起诉和口头起诉两种,但只有在书写起诉状存在困难时,才可选择口头起诉,并由法院记录原告口头陈述。
    2024-08-07 09:46:31
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