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被压着工资15天辞职后，他能不给吗？
更新时间：2024-08-07 15:12:09
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被压着工资15天辞职后，他能不给吗？
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**辞职时，用人单位应当支付工资**。在解除劳动关系时，用人单位应在解劳动合同时一次付清劳动者工资。如果用人单位拒不支付，劳动者可以向劳动保险行政部门举报。此外，即使因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失，用人单位也需按照劳动合同的约定要求其赔偿，但赔偿的额度有限制，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，且剩余工资不得低于当地月最低工资标准。根据《中华人民
共和
国劳动法》的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2024-08-07 14:47:57
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协商不成搜集证据申请仲裁维权
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