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辞职期间公司涨工资合法吗
更新时间：2024-08-08 00:46:06
问题描述：
辞职期间公司涨工资合法吗
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1. 辞职期间公司涨工资是合法的。
2. 公司有权自主决定工资的涨幅和频率，法律并未对此作出具体规定。
3. 若公司未及时足额支付劳动报酬，可能会面临劳动行政部门的处罚，并需支付赔偿金。
2024-08-08 00:43:49
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从法律角度看，辞职期间公司涨工资是公司的自主行为。员工可以根据自身情况选择接受或拒绝涨薪，但应明确表达意愿并与公司协商。若接受涨薪，建议双方签订书面协议以明确权益。
2024-08-08 00:44:05
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合法。员工辞职期间，如公司提出涨工资，员工可选择：1. 接受涨薪，继续工作至辞职日期；2. 拒绝涨薪，按原计划辞职。若接受，应与公司明确涨薪后的待遇和条件，确保双方权益。
2024-08-08 00:46:06
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