没有鉴定工伤可以上班吗？对于以后的赔偿有影响吗？

更新时间：2024-08-08 10:18:10

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没有工伤鉴定的，如果经认定属于工伤，不影响劳动者申请赔偿，如果就工伤赔偿产生争议的，可以申请劳动仲裁。

劳动者若发生工伤事故或职业病，其所在单位应在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起30日内，向当地社会保险行政部门提交工伤认定申请。如遇特殊情况，经社保行政部门同意，申请时限可适当延长。若用人单位未按时提出工伤认定申请，劳动者本人、近亲属或工会组织可在事故发生后1年内直接向用人单位所在地社保行政部门提出申请。对于应由省级社保行政部门处理的工伤认定事项，依据属地原则，由用人单位所在地的市级社保行政部门负责办理。若用人单位在规定的时限内未提交工伤认定申请，由此产生的工伤待遇等费用将由该用人单位承担。

此外，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者之间因劳动关系确认、劳动合同订立、履行、变更、解除和终止，以及因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护，以及劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金等发生的争议，均适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。

2024-08-08 09:54:46

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你好，需要根据身体状况确定

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你好，只要认定好工伤，并进行了劳动能力鉴定，不会对赔偿造成影响

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