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我在XX工上班，两个月工资都没给发，带班的和老板两人互相退却，就是不给发，该怎么处理啊，。！
更新时间：2019-07-24 19:46:00
问题描述：
我在XX工上班，两个
月工资
都没给发，带班的和老板两人互相退却，就是不给发，该怎么处理啊，（我每天干的活，都有拍照）。希望给指条明路！！！谢谢！
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《
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
（二）》 第三条 劳动者以用人单位的
工资
欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及
劳动关系
其他争议的，视为拖欠
劳动报酬
争议，按照普通民事纠纷受理。
2019-07-24 19:41:13
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1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请
仲裁
（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。（具体法律根据见参考部分）。
2019-07-24 19:42:28
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劳动纠纷可以申请劳动仲裁。根据中国《
劳动争议调解仲裁法
》第2条规定，劳动争议的范围是:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)劳动者与用人单位在
履行劳动合同
过程中发生的纠纷;
(七)劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷;
(八)劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、
工伤保险待遇
和其他社会保险而发生的纠纷;
(九)法律、法规规定的
其他劳动争议
。
2019-07-24 19:46:00
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