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公司签订劳动合同，违法吗
更新时间：2024-08-19 11:48:08
问题描述：
公司签订劳动合同，想拍照，公司不允许拍照，违法吗
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1. 劳动者想去要来拍照，其实完全没有必要。用人单位和劳动者签订劳动合同，双方应当各执一份。
2. 办理劳动合同时，用人单位通常要求劳动者提供身份证、学历证等复印件，这些资料一般用人单位不需要退还给劳动者。
3. 劳动者和用人单位解除劳动合同后，用人单位需要至少保存两年。用人单位不得扣押劳动者的证件原件，不得以任何理由收取押金。
4. 解除劳动合同后，用人单位应当出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
5. 用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
6. 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
2024-08-19 11:31:59
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2024-08-19 11:48:05
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如果无法协商，申请劳动仲裁
2024-08-19 11:48:08
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