劳动争议时效中断什么意思

更新时间：2024-08-20 16:02:25

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劳动争议时效中断意味着在特定情况下，劳动争议的时效会被暂停计算。根据法律规定，当中断情形发生时，如向对方当事人主张权利或向相关部门寻求救济等，时效会暂停计算。如果不及时处理，可能会失去法律保护的机会。

2024-08-20 16:01:19

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针对劳动纠纷诉讼时效中断的处理，常见方法包括提起诉讼和申请支付令等。选择何种方式需根据具体情况，如证据是否充足、问题的紧急性等来决定。合理选择处理方式能更有效地保障自身权益。

2024-08-20 16:01:35

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处理劳动争议时效中断时，应依法操作。具体步骤包括：首先，及时收集和整理证据，以证明时效中断的原因；其次，根据案件实际情况，选择协商、调解或仲裁等方式解决争议；最后，确保在法定期限内行使权利，以免失去法律保障。

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