公司拖欠工资两个月后可以申请赔偿吗？

更新时间：2024-09-10 12:58:06

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1. 用人单位拖欠工资两个月的，经济赔偿金应当按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准来进行计算。
2. 用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，应由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。

(一) 未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
(二) 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
(三) 安排加班不支付加班费的；
(四) 解除或者终止劳动合同，未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的。

2024-09-10 12:25:41

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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2024-09-10 12:57:43

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遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。

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