因病辞职有哪些赔偿

更新时间：2024-09-11 14:46:04

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因病辞职在大多数情况下是没有补偿的，除非雇主违反了劳动法规定，此时劳动者有权提出解除劳动关系并要求相应的补偿。为避免可能丧失应得权益，应清楚了解相关法律法规并妥善操作。

2024-09-11 14:43:39

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针对因病辞职的情况，通常是没有补偿的。但是，劳动者可以与雇主协商解除劳动合同或者申请病假。在做出决定时，应充分考虑自身病情、工作状况以及劳动合同的约定。如果协商解除，有可能获得一定的补偿；若申请病假，则可以保留职位和部分薪资。

2024-09-11 14:44:05

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因病辞职一般不能获得补偿，但可以根据实际情况与雇主协商解除劳动合同以获取补偿，或者选择申请病假以保留职位。具体操作步骤应根据个人情况和劳动合同约定来实施。如需要更专业的指导，建议咨询专业律师。

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