不上班还不发工资合法吗

更新时间：2024-09-17 04:32:07

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针对“不上班还不发工资是否合法”的问题，明确回答是不合法。根据劳动法相关规定，雇主必须按时支付工人的工资，并且不得随意拖欠。如果雇主未支付工资，员工有权向劳动保障部门反映，并要求支付应得的工资。

2024-09-17 04:27:52

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针对此情此景，推荐的处理方式包括：首先与单位进行协商，尝试解决问题；如果协商无果，可以向当地的劳动保障部门投诉，寻求他们的帮助；最后，如果情况复杂，建议收集相关证据，如工时记录等，提起劳动仲裁，必要时可以寻求律师的专业意见。

2024-09-17 04:28:06

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对于“不上班还不发工资是否合法”的问题，明确答案是不合法。遇到这种情况，可以采取以下措施：首先，与雇主进行沟通，要求支付应得的工资；如果沟通无果，可以向相关部门投诉；同时，准备好相关证据，如出勤记录等，以便在需要提起劳动仲裁时能够有力证明自己的权益；如果情况严重，还可以寻求法律专业人士的帮助，通过法律途径维护自己的权益。

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