单位工作了20年未缴社保，有哪些补缴方式？

更新时间：2024-09-17 06:22:11

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关于单位未缴社保长达二十年，员工应该如何采取行动的问题，解答如下：

1. 单位未按时为员工缴纳社保并非员工个人能直接起诉要求补缴的情形。在这种情况下，您可以先前往劳动监察部门进行举报。
2. 您也可以选择自行补缴社保费用，然后通过法律途径要求单位返还其应承担的部分。

请注意，根据我国《社会保险法》规定，单位应当在员工入职后的30天内为其办理社保登记。如有违反，单位需承担相应的法律责任。

2024-09-17 06:02:27

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针对单位未缴社保的问题，员工可采取的处理方式包括：向劳动监察部门投诉并要求单位补缴社保；或者通过劳动仲裁或诉讼途径，要求单位进行经济补偿。选择何种方式需结合实际情况，综合考虑补缴的可行性、经济补偿的合理性等因素。

2024-09-17 06:21:59

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针对单位长达二十年未缴社保的情况，您可以采取以下措施：首先，尝试与单位协商并要求其立即补缴社保；协商无果时，您可以向劳动监察部门投诉，并提供相关证据。若问题仍未得到解决，您可以进一步申请劳动仲裁，要求单位不仅补缴社保，还需承担相应的法律责任。

2024-09-17 06:22:11

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