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到达退休年龄但社保未缴满十五年，单位解除合同会有补偿吗？
更新时间：2024-09-17 13:16:07
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到达退休年龄但社保未缴满十五年，单位解除合同会有补偿吗？
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对于达到退休年龄但社保未缴满十五年的情况，如果公司提出解除劳动合同，您是有权获得经济补偿的。根据相关劳动法律的规定，公司主动解除劳动合同时应支付劳动者经济补偿，这是保障劳动者权益的重要措施。
2024-09-17 12:59:24
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您可以通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式来解决这一问题。具体选择哪种方式，应根据个人情况和法律规定来判断。若协商无果，建议您及时向劳动监察部门反映情况或寻求法律帮助，维护自己的合法权益。
2024-09-17 13:15:48
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对于您到达退休年龄但社保未缴满十五年的情况，如果公司拒绝支付经济补偿，您可以向当地劳动监察部门申请介入。同时，准备好相关证据，如劳动合同、工资条等，考虑提起劳动仲裁或诉讼。在整个过程中，建议您寻求专业律师的协助，以确保自己的权益得到最大程度的保障。
2024-09-17 13:16:07
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