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工人不签劳动合同怎么办
更新时间：2024-09-18 18:48:07
问题描述：
工人不签劳动合同怎么办
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针对工人未签劳动合同的情况，可以通过社保缴纳记录、工资发放记录等方式证明劳动关系。若用人单位超过一个月未与工人签订劳动合同，则需支付二倍工资作为赔偿。为保护自身权益，建议工人及时采取措施，以防遭遇不必要的劳动争议。
2024-09-18 18:46:02
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工人面临未签劳动合同的问题时，可以采取多种方式应对。首先，尝试与用人单位协商补签合同；如果协商无果，可以考虑申请劳动调解或者寻求法律援助，提起劳动仲裁或诉讼。在选择处理方式时，应综合考虑效率、成本和证据收集情况，选择最适合自己的解决方案。
2024-09-18 18:46:05
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针对未签劳动合同的情况，工人可以先尝试与用人单位协商补签劳动合同。如果协商无法达成一致，可以向当地的劳动调解委员会申请调解。如果调解也无法解决问题，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满的，还可以在规定的期限内向人民法院提起诉讼。在整个过程中，注意收集和保留相关证据，如社保缴纳记录等，以证明劳动关系的存在。
2024-09-18 18:48:07
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