员工内部转移到另一家公司，劳动合同需要解除并重新签订吗？

更新时间：2024-10-01 15:34:07

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一个集团，员工内部转移到另一家公司，劳动合同需要解除并重新签订吗？

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公司合并后员工并不需要重新签订劳动合同。发生公司合并、分立等情况时，原劳动合同继续有效，员工可继续按该合同履行，而原公司的权利和义务则由合并分立后存续的用人单位继续履行。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容，变更时需采用书面形式，且变更后的劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份。

2024-10-01 15:03:57

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双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

2024-10-01 15:33:55

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解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

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