教师提辞职暑假有工资吗

更新时间：2024-10-03 12:52:05

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针对教师暑假提出辞职的情况，工资结算应遵循相关规定。若教师在暑假期间辞职，并完成了离职手续，用人单位应当一次性结清工资。如遇到拖欠工资的情况，可以向劳动监察大队投诉，甚至采取法律手段提起劳动仲裁或诉讼。

2024-10-03 12:50:15

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教师暑假提出离职，其工资的发放与离职时间紧密相关。如果在暑假开始前已经正式离职，那么将不会享有暑假工资；反之，若在暑假开始后、结束前期间离职，学校应当发放相应的工资。因此，教师需要结合自身实际情况选择合适的离职时间。

2024-10-03 12:50:32

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关于教师暑假工资的问题，关键在于离职的时间点。如果教师在暑假开始前办理离职手续并解除劳动关系，那么将不会享有暑假工资；若教师在暑假开始后至结束期间离职，学校应按照相关规定足额发放工资。因此，教师离职时间的选择会直接影响到暑假工资的发放。

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