在职场上遇到性骚扰怎么办

更新时间：2024-10-03 14:01:36

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对职场性骚扰，最重要的是理解这种情况可能违反法律。对于骚扰者，可能会受到拘留和罚款的处罚。对于受害者而言，不及时应对和处理，可能会使骚扰行为持续，造成更严重的心理和生活上的影响。

2024-10-03 13:57:47

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处理职场性骚扰的方式多样，选择何种方式取决于骚扰的程度、证据情况以及个人的意愿。轻微骚扰可以向单位或妇联投诉寻求帮助；严重骚扰或涉嫌犯罪的情况，应及时报警并寻求法律追究。同时，受害者也可以考虑向法院提起诉讼，寻求民事赔偿。

2024-10-03 13:58:05

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遭遇职场性骚扰时，可以采取以下应对策略：首先，向用人单位或相关机构投诉，尝试在内部解决问题；其次，向当地妇联投诉，获得专业支持和指导；再次，如果情况严重，应报警并让公安机关介入调查处理；最后，可以考虑向法院提起诉讼，要求行为人承担法律责任，保护自己的合法权益。

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