工伤工厂应该怎么赔偿

更新时间:2024-10-04 09:01:59
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    员工在工厂发生工伤,工厂应依法进行赔偿。赔偿范围包括医疗、康复费用及伙食补助等,如涉及伤残还有伤残津贴。工厂需及时履行赔偿义务,否则将承担法律责任并可能影响声誉。
    2024-10-04 08:57:58
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    工厂处理员工工伤赔偿时,应首选工伤保险赔偿。若保险不能完全覆盖,则由工厂进行补充赔偿,确保赔偿及时且足额,以维护员工权益和工厂声誉。
    2024-10-04 08:58:05
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    针对员工工伤,工厂应依法进行以下操作:首先进行工伤认定,及时支付医疗和康复费用;接着发放停工期间的工资福利待遇;如员工伤残,则支付相应的伤残津贴;最后,在解除劳动合同时,按规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
    2024-10-04 09:01:59
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