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针对问题试用期被开除公司是要当天结清工资的吗,我想进一步了解我在试用期被开除时公司必须当天结清我的工资吗?
更新时间:2024-10-08 14:32:10
问题描述:
针对问题:试用期被开除公司是要当天结清工资的吗,我想进一步了解:我在试用期被开除时,公司必须当天结清我的工资吗?
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关于试用期被开除时公司是否必须当天结清工资的问题,员工在解除劳动合同时,用人单位应当一次付清工资。因此,理论上讲,试用期被开除时,工资应当被当天结清。如果公司拒绝支付,您可以依法维权,务必保留相关证据。
2024-10-08 14:30:51
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针对您在试用期被开除时公司是否应立刻支付工资的问题,通常情况下,试用期员工的工资应当在离职时得到结清。您可以先尝试与公司沟通协商,要求立即支付应得的工资。如果协商无果,您可以考虑向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的权益。
2024-10-08 14:31:15
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您好,对于试用期被开除后工资结算的问题,首先您应该与公司的人事或财务部门确认工资结算情况。如果公司拒绝当天结清工资,您可以要求出具书面证明以保障自己的权益。同时,请保留相关证据如劳动合同、工作记录等。如若公司仍不支付,建议您向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。请根据实际情况选择合适的方式来维护自己的合法权益。
2024-10-08 14:32:10
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解除劳动合同必须当天结清工资吗
解除劳动合同
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员工试用期2个月,目前不到一个月,工作没有完成公司的要求,所以公司想解除劳动合作,须支付补偿金吗
您好 如果不符合录用条件不需要
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我明天离职,是否可以要求当天结清工资?我看劳动法是这么规定的,他们让提前两个月填离职合法吗?
你还可以了解一下你的情况再定
全部3个答案 >
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请问一下律师,但我们实习期已满,要离开公司那工资是一次性结清吗?还是咋发放
这个实习期到底有没有工资?你们双方有没有一个相关的协议?因为毕竟你是在学校期间的一个实习,他不一定有工资。
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没有签订劳务合同,我想了解一下可以随时离职吗以及工资是当天离职的时候算清还是等到发工资的时候再算清
只是兼职提供劳务关系的话,可通过短信、微信的方式告知要结束兼职的意向、时间等,并要求对方结算劳务费
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公司第一个不买保险,违法吗,公司离职需要提前一个月,却当天办理离职,可以要求一次性结清工资吗
具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
全部5个答案 >
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我在蜜雪冰城上班,试用期是七天,我实在结束试用期第九天主动离职的,我想知道我那七天试用期有工资么
您好,单位应当支付工资,如拒付的,建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部3个答案 >
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我签了一份试用期合同/示乙方如在试用期报道第一周内,考核不达标被辞退或自动离职想问问这一周工资扣除合
法律分析: 1. 在试用期辞职,公司原则上是不能扣除劳动者工资的,除非你在职期间给公司造成了财产损失。 2. 试用期辞职应在提前三日告知用人单位人事部门,工资
全部2个答案 >
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我是通过劳务公司进去的公司,因为工作失误被开除了,公司是否应该给我当天结清工资?
因犯错误被公司开除,若造成用人单位的经济损失的,劳动者的工资要按照劳动合同的约定扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于
全部3个答案 >
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试用期工资怎么算
试用期
15617
国家试用期工资标准
试用期
16402
我在实习期被公司辞退,工资需要当时给我结清吗?
你好,可以申请劳动仲裁要求支付工资的。
全部5个答案 >
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试用期的工资法律是如何规定
试用期
15557
临时工离职时是否需要结清工资?谢谢你离开临时工。你想结清工资
因为在你辞职之前是需要进行相应的交接的,所以交接以后再出现任何问题都跟你没有关系了。你们老板如果可扣你工资,你就可以去当地的人力资源和社会保障局投诉他。
全部3个答案 >
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