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未签劳动合同工作满一个月，能索要双倍工资吗？

更新时间：2024-10-09 20:38:08
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未签劳动合同工作满一个月，能索要双倍工资吗？
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    当然可以。如果工作已经超过一个月仍未签订书面劳动合同，您有权要求用人单位支付双倍工资。请务必及时行动，以免丧失法定权利，并可能使对方受到法律制裁。
    2024-10-09 19:55:31
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    针对未签劳动合同的情况，您可以选择与用人单位协商解决、向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼等处理方式。在考虑选择时，请综合考虑各种因素，如证据是否充分、处理所需的时间和成本等。
    2024-10-09 20:37:43
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    关于要求双倍工资的具体操作，首先请保留好事实劳动关系的证据，如工资条、社保记录等。接着，您可以向劳动仲裁委员会提交申请，要求用人单位支付双倍工资。根据仲裁结果，若认为有必要，您可以进一步考虑向法院提起诉讼。若用人单位在一年内未与您签订劳动合同，您还可以主张签订无固定期限劳动合同并要求相应的赔偿。
    2024-10-09 20:38:08
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