拖欠工资多久可以离职?

更新时间：2024-10-13 15:06:09

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拖欠工资多久可以离职

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公司拖欠工资时，劳动者有权立即离职。如果公司未能及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同。这样做是为了保障劳动者的合法权益，避免进一步的损失。

2024-10-13 15:03:40

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对公司拖欠工资的情况，劳动者可以采取多种方式维护自己的权益。首先，可以尝试与公司进行协商，要求支付应得的工资。其次，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉，寻求行政帮助。最后，如果问题仍未解决，建议保存相关证据，提起劳动仲裁或诉讼。

2024-10-13 15:04:05

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当公司拖欠工资时，你完全有权选择离职。具体的操作步骤如下：首先，尝试与公司协商解决，要求支付工资及可能的补偿。如果协商无果，可以向当地的劳动监察部门进行投诉。在必要时，准备好相关证据，提起劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。这样做不仅是为了争取自己的合法权益，也是为了给拖欠工资的公司施加压力，促使其改正行为。

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