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遭遇公司故意不让上班，职工有哪些应对措施？

更新时间：2024-10-15 10:02:35
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遭遇公司故意不让上班，职工有哪些应对措施？
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    遭遇公司故意不让上班，职工首先应当与公司进行沟通协商。如协商无果，可以向调解组织寻求调解或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不满，还可选择诉讼途径，寻求法律途径来保护自己的劳动权益。
    2024-10-15 09:45:29
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    针对公司不让上班的情况，您可以先尝试联系公司了解情况并寻求解决方案。若公司态度坚决且不给出合理解释，您可以向劳动部门进行投诉。同时，考虑自身权益，如有需要，也可寻求法律援助，确保问题得到妥善处理。
    2024-10-15 10:02:20
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    公司拒绝让您上班，建议先跟公司人事或领导明确原因并保留相关证据。在尝试沟通后如无果，您可以向劳动监察部门投诉，并提供相关证据来维护自己的合法权益。在必要时，也可以考虑寻求律师的帮助，根据具体情况选择适当的法律手段来解决问题。
    2024-10-15 10:02:35
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