如何处理暑假工未收到按时结算的工资问题？

更新时间：2024-10-15 12:22:15

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暑假工未收到工资，应及时维权。雇主应按月支付工资，不得拖欠。您可以向雇主提出要求支付应得的工资，如不解决，个人权益将受影响，需及时采取行动。

2024-10-15 12:04:28

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针对暑假工未按时收到工资的情况，您可以首先与雇主协商并要求按照实际工作日结算工资。若协商无果，您有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。

2024-10-15 12:22:01

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暑假工遭遇未按时收到工资的问题，应保留相关证据，向劳动行政部门反映情况并要求支付工资。如情况复杂，建议咨询专业律师以获取更有针对性的法律建议和帮助。

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