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工作半年未缴纳社保，赔偿方式是什么？
更新时间：2024-10-15 16:44:11
问题描述：
工作半年未缴纳社保，赔偿方式是什么？
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针对您工作半年未缴纳社保的情况，您可以要求公司补交社保并寻求经济补偿。未缴纳社保可能导致您在养老、医疗等方面缺乏保障，并可能影响未来的退休金。请尽快行动，以保护自己的合法权益。
2024-10-15 16:18:52
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您工作半年未缴纳社会保险，应优先要求公司补交社保。如果打算离职，可以同时要求经济补偿。具体策略应结合您的实际需求和劳动法的规定来决定。记住，保障自己的权益是至关重要的。
2024-10-15 16:44:07
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针对未缴纳社保的问题，您可以采取以下措施：1）要求公司补交社保，以维护自己的社保权益；2）如有离职打算，可要求公司支付与工作年限相关的经济补偿金；3）如果未签劳动合同，还可以要求支付最多11个月的双倍工资。请根据自己的实际情况和劳动法的规定做出合适的选择。
2024-10-15 16:44:11
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