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公司全额从工资扣1000多社保费，是否合法？
更新时间：2024-10-15 21:02:51
问题描述：
公司全额从工资扣1000多社保费，是否合法？
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公司全额扣除社保费用并不合法。根据相关法律规定，用人单位应该为员工缴纳社保，且只能扣除个人应缴纳的部分。如果发现公司存在全额扣除社保费用的情况，员工可以向劳动监察部门进行举报，维护自己的合法权益。
2024-10-15 20:43:47
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扣除社保费用时，必须遵守法律规定，确保只扣除个人应缴部分。同时，单位也有责任明确告知员工扣费的原因和依据。员工若对扣费存在疑问，单位应当进行解释和澄清。
2024-10-15 21:02:27
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公司全额扣除工资中的社保费用是不合法的行为。员工可以采取以下措施维权：首先，与公司进行沟通，要求公司返还被扣部分；其次，如果沟通无果，可以向劳动监察部门投诉，寻求政府机构的帮助；最后，如果问题仍未得到解决，员工可以申请劳动仲裁，通过法律途径保护自己的权益。
2024-10-15 21:02:51
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