员工主动离职是否享有赔偿金？

更新时间：2024-10-16 09:50:37

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公司效益不佳情况下，员工主动离职是否享有赔偿金？

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1. 员工主动离职，通常情况下是没有赔偿的。
2. 但如果公司存在违法行为，如欺诈、拖欠工资等，员工有权解除合同并获取相应补偿。
3. 如果权益受到侵害，应及时采取行动。

2024-10-16 09:32:49

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员工主动离职，一般是没有补偿的。但如果公司存在违法行为，例如违反劳动合同或未及时支付工资，员工可以主张自己的权益，包括解除合同并寻求补偿。在采取行动前，建议首先与用人单位进行协商。

2024-10-16 09:50:25

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关于员工主动离职是否享有补偿金的问题，一般来说是没有的。但如果公司存在违法行为，如欺诈行为或未及时支付工资等，员工是有权解除合同的，并且可以获得相应的补偿。具体操作包括收集证据、与用人单位沟通协商、寻求劳动仲裁或法律途径等。希望以上三个答案符合您的要求。

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