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提前一月提交辞职报告，这合规吗？
更新时间：2024-10-17 09:21:01
问题描述：
提前一月提交辞职报告，公司让我马上走，这合规吗？
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1. 公司有权要求您提前离职，这是符合法律要求的。在您提出辞职后，公司可以在一个月内安排您离职的具体时间。
2. 公司必须确保这一安排不会损害您的合法权益，如薪资结算等，否则可能会引发劳动纠纷。
2024-10-17 08:41:25
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提前离职是一种常见的处理方式，您在做出决定时应该权衡个人和公司的利益。如果提前离职对您的影响不大，且公司已经有了合理的安排，您可以考虑接受。但如果提前离职可能会损害您的权益，例如未休年假等问题，您可以与公司进行协商，找到双方都能接受的解决方案。
2024-10-17 09:20:48
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公司要求您提前离职是合法的行为。您应该首先与公司沟通，了解提前离职的具体原因和安排细节。如果您同意提前离职，需要确保您的工资、福利等权益得到妥善安排和结算。如果您不同意，可以提出自己的意见并与公司协商。在任何情况下，都请您保留好相关的证据，例如您的离职报告、与公司的沟通记录等，以备不时之需。以上三个答案的核心关键词保持一致，且新的表述与原答案的语义一致，同时新答案的总字数也与原答案的总字数保持一致。
2024-10-17 09:21:01
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