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企业不交社保，如何是好？
更新时间：2024-10-19 07:16:40
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企业不交社保，而我已有第三合同书在手，如何是好？
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企业不交社保的行为存在法律风险。用人单位必须为员工缴纳社保，若未履行此义务，将面临法律责任，可能受到责令改正和罚款的处罚。作为员工，您可以考虑采取法律手段维护自己的权益，如单方面解除合同并要求经济补偿。
2024-10-19 07:03:08
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对企业不交社保的问题，您可以采取多种方式应对。首先，了解企业的违规程度和您的权益受损情况，以便做出合理的选择。常见的处理方式包括责令企业改正、罚款以及劳动者解除合同等。在采取行动时，务必确保自己的处理方式合法合规，并最大程度地保障自己的劳动权益。
2024-10-19 07:16:25
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如果公司未给您交社保，您可以按照以下步骤操作。首先，向公司提出正式的书面的申请，要求公司为您补交社保。如果公司不予配合，您可以向当地的社保部门投诉，并提供相关的证据材料。社保部门在调查核实后，如果确认公司存在未交社保的情况，将会要求公司补交。如果问题仍然无法解决，您可以考虑通过劳动仲裁或法律诉讼来维护自己的权益。
2024-10-19 07:16:40
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