我在餐饮店试用期工作了七天，工资只有两百元合理吗？

更新时间：2024-10-19 09:08:11

问题描述：

我在餐饮店试用期工作了七天，工资只有两百元合理吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1193080 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

1. 你在餐饮店试用期工作了七天，但工资只有两百元。
2. 根据法律规定，试用期也是有工资的，你的工资应不低于本单位相同岗位最低档工资的80%，并且也不应低于当地最低工资标准。
3. 如果企业没有按照法律规定支付工资，你可以通过合法途径维权，如申请劳动仲裁。

2024-10-19 08:22:36

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1536818 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

对于你在试用期工资问题，首先可以尝试与雇主进行友好协商，沟通工资问题。如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，或者选择直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。选择何种方式应基于实际情况和效率进行考虑。

2024-10-19 09:07:42

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1827210 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

你试用期工作的工资需要合理。具体操作步骤如下：首先，与用人单位沟通，了解你的工资构成以及加班费的支付情况；其次，查询当地的最低工资标准，并与你的工资进行对比；如果发现自己的工资存在不合理的情况，及时收集证据并向劳动监察部门投诉；最后，如果问题无法通过投诉解决，你可以申请劳动仲裁，并要求支付工资差额以及加班费。

2024-10-19 09:08:11

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

试用期工资不低于最低工资

试用期工资不低于最低工资

餐饮店上班七天试用期，工资只给两百够吗？

试用期工资应合理且符合规定。劳动者可以采取以下措施：首先，与餐饮店负责人沟通，明确工资构成及加班费支付细节；其次，对比自身工资与当地的最低工资标准，判断是否合理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试用期工资怎么算

试用期工资怎么算

在餐饮店工作，七天试用期后只给两百元合理吗？

餐饮店在试用期结束后仅支付两百元是不合法的行为。您可以采取以下措施来维护自己的权益：首先，尝试与餐厅负责人沟通，要求支付应得的工资，并保留沟通记录作为证据；如果

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同试用期工资怎么发

劳动合同试用期工资怎么发

七天试用期内工作六天，工资只给60%合法吗？

在试用期内，您的工资应该根据您实际工作的天数进行计算，并确保不低于劳动合同中约定的工资的80%，同时也不能低于当地的最低工资标准。如果遇到相关争议，您有权选择申

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期工资标准是什么

试用期工资标准是什么

在奶茶店兼职一天有工资吗，老板说试用期没满三天没有工资

处理此问题，常见方式有：与老板协商，要求支付应得工资；若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉。选择处理方式时，建议先尝试协商，协商不成再考虑法律途径。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我工资是两千，试用期干了十二天，工资多少

您好！请具体描述你面临的法律的问题，以便得到对症的建议。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期工资的法律规定

试用期工资的法律规定

在服装店试用期工作了三天，你有工资吗？

员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在试用期内哪些因素会影响工资标准的确定

在试用期内哪些因素会影响工资标准的确定

我在奶茶店上班，试用期三天，老板说不给工资，这是正常吗

针对试用期工资不支付问题，常见处理方式有：1. 与老板协商，要求支付工资；2. 向劳动监察部门投诉；3. 寻求法律援助，提起诉讼。选择哪种方式取决于您的具体情况

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期离职工资什么时候结算完

试用期离职工资什么时候结算完

在烧烤店只干了十几天可以要工资吗？没签劳动合同

当然可以要求职和工资

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期工资怎么算

试用期工资怎么算

国家试用期工资标准

国家试用期工资标准

在超市干了三天半，没有签劳动合同，一天工作十三个小时，有工资吗？

在超市干了三天半，没有签劳动合同，一天工作十三个小时，有工资

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期的工资法律是如何规定

试用期的工资法律是如何规定

试用期七天后我被解雇了，每天50元的工资合理吗？

您好，发生劳动纠纷，可以去劳动局仲裁处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

吴亮律师

近期帮助 278849 人

代打别人不给钱我

刚刚

吴亮律师

近期帮助 278849 人

非婚子女落户

10分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

钱被诈骗到香港去

12分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

孩子跳绳，另一个孩子跑过来被跳绳绊倒，磕伤牙齿

13分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

我捡到一个手机用了里面1000元现在人家发报警了

18分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

昨天交了社保今天后悔了可以退吗

21分钟前

郭海峰律师

近期帮助 1127 人

家人不知情的把人抓走多长时间才给联系

21分钟前

吴亮律师

近期帮助 278849 人

乙方承诺入职前需向甲方说明待休产假，包括但不限于婚假产假，这句话是什么意思？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟