都离职一个月了还不发工资

更新时间:2024-10-25 18:50:25
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    针对您离职一个月仍未收到工资的情况,申请劳动仲裁时,您需要准备的材料通常包括:

    1. 劳动仲裁申请书,详细陈述争议事实及请求;
    2. 身份证明,如身份证复印件;
    3. 与用人单位存在劳动关系的证明,如劳动合同、工作证、工资条、社保缴纳记录等。

    准备充分后,可向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动仲裁委员会提交申请。
    2024-10-25 18:47:44
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    根据规定,当劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。这是法律对离职工资支付的明确规定,确保劳动者在离职时能及时获得应得的劳动报酬。若用人单位未按规定支付,劳动者可通过合法途径维护自身权益。
    2024-10-25 18:48:09
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    劳动仲裁和直接起诉法院在处理劳动争议时各有流程。劳动仲裁作为前置程序,通常能较快地启动并处理争议,但若对仲裁结果不满,还需进入诉讼程序。直接起诉法院则绕过了劳动仲裁,但法院案件量可能较大,处理时间相对较长。因此,若希望尽快解决,且争议金额不大、事实清楚,可先尝试劳动仲裁;若案情复杂或对仲裁结果有充分信心,可直接起诉。
    2024-10-25 18:50:25
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