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超过退休年龄能认定工伤吗
更新时间：2024-10-28 09:14:04
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超过退休年龄能认定工伤吗
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超过退休年龄，只要未办理退休手续或未享受养老保险待遇，且在工作中受伤，依然可以认定工伤，并由用人单位承担工伤保险责任。及时进行工伤认定和赔偿申请，确保权益不受影响。
2024-10-28 09:12:04
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针对超过退休年龄的工伤申请，关键在于员工是否已经退休或享受养老保险。如果员工尚未办理相关手续，用人单位需要承担工伤责任。如果员工已经办理相关手续且单位已经缴纳了工伤保险费，那么根据《工伤保险条例》的规定，仍然适用该条例。建议及时咨询以获取具体的指导。
2024-10-28 09:12:12
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超过退休年龄的员工，在未办理退休或未享受养老保险的情况下受伤，可以申请工伤认定，并由单位承担相应的工伤责任。若单位已缴纳工伤保险费，依然按照《工伤保险条例》处理。建议及时联系社保部门并寻求专业法律建议。
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