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我95年2月至11月在事业单位干临时工,同年12月在原单位改成合同制事业编请问临时工期间可否计算或视同工龄?
更新时间:2024-10-28 09:26:05
问题描述:
我95年2月至11月在事业单位干临时工,同年12月在原单位改成合同制事业编,现在即将退休,请问临时工期间可否计算或视同工龄?
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您的临时工期间可以计算工龄。存在劳动关系的时间,无论是否签订正式合同,都可以计入工龄。请您及时办理相关手续,以免影响工龄的计算和相关权益。
2024-10-28 09:24:02
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关于临时工工龄的计算,一般有两种处理方式:一是将其纳入总工龄计算,二是根据具体情况进行个别认定。具体采用哪种方式,需要根据您的实际工作经历和相关法规来确定。建议您咨询专业律师或相关部门,以确保自己的权益得到最大保障。
2024-10-28 09:24:06
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您临时工期间的工作时间可以算作工龄。具体操作步骤如下:1. 向单位人事部门提出确认工龄的申请,并提供相关证明材料;2. 如果单位认可您的工龄,则予以确认;3. 如果单位不予认可,您可以寻求劳动仲裁或提起诉讼。在此过程中,请保留好工作证、工资条等证据材料,以证明自己的工作时间和劳动关系。
希望这三个答案能够满足您的要求。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助,请随时告诉我。
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