工伤认定后辞职影响工伤赔偿吗

更新时间：2024-10-29 08:26:06

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关于工伤认定后辞职是否影响工伤赔偿的问题，答案是离职不会改变工伤赔偿。根据相关规定，只要存在劳动关系期间的工伤，员工应享受工伤待遇，辞职后单位仍需支付一次性伤残补助金等赔偿。单位拒绝赔偿可能面临法律追责。

2024-10-29 08:23:41

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工伤认定后辞职，单位依法应承担工伤赔偿。处理方式包括协商、劳动仲裁和诉讼，选择时应考虑双方意愿、赔偿金额及时间成本。若单位拒绝履行赔偿义务，建议通过法律途径维权。

2024-10-29 08:24:09

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对于工伤后辞职是否还有赔偿的问题，确实存在赔偿。具体操作步骤包括：1. 及时提出工伤认定申请；2. 搜集医疗记录、工伤鉴定书等证据；3. 与单位协商赔偿并达成协议；4. 协商无果可寻求劳动仲裁或法律诉讼的帮助。务必保留相关证据，确保个人权益得到保障。

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