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离职时公司让我签解除劳动合同,如何处理?
更新时间:2024-10-29 21:50:24
问题描述:
离职时公司让我签解除劳动合同,但之前并没签过任何合同,如何处理?
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1.没有签订劳动合同,员工离职的话,可以按照以下方式处理:2.员工与单位协商一致辞职。双方达成一致后,员工可以随时走人,不受三十日的时间限制。3.员工提前三十日通知单位。员工与单位不协商,或是协商不一致的,员工可以提前三十日以书面形式通知单位4.员工立即辞职。
2024-10-29 21:38:25
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2024-10-29 21:50:14
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解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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